採用情報｜miraif

キャリア・転職相談

if AI 無料体験

募集職種	Career Designer（エージェント未経験ＯＫ）
仕事内容	入社当初はエージェント事業における企業担当からスタート予定です。個人起点のエージェントをやるには企業やマーケット理解が必要なので、焦らず、そこから力を付けていくのがいいと思っています。スタートミッションは企業担当ですが、半年～1年後以降はご希望や成果に応じて、個人のキャリア支援も行い、両面のCareerDesignerにステップアップすることを期待しています。クライアントは厳選された企業がたくさんあり、新規開拓はありません。担当企業を持ち、企業理解、求人理解を深めながら、「人材で事業課題を解決する」ことにこだわっていきます。兼務ミッションがあります。キャリア教育事業（ミライフキャリアデザイン等）や、組織開発や人材開発といった法人向けカルチャーデザイン事業、社内のマーケティングやシステム、人事、企画など、パラレルで携わっていただきます。
求める人材像	エージェント経験は問いませんが、営業または人事のご経験があり、仕事の成果にこだわってきた方。学生時代、社会人通じて、何かに打ち込んできたり、こだわってきた方。ミッション共感：ミライフのミッション、ビジョンに共感、バリューを体現できる方。ロマンとソロバンの理解：ミライフが考えるロマンを追いつつ、稼ぐ力がある方。そのバランス感がある方。性善説の中で、自律自走できる方。
条件	給与：500～700万以上（年収＋決算賞与）その他条件：フルリモートＯＫ、フルフレックス、副業ＯＫ、社保完備など。

募集職種	リサーチャー（ミライフとの出会いを作るミッション）
仕事内容	ミライフとの出会いを作るのがミッションです。リサーチャー業務は、エージェント事業のスタートとも言えるミッションで、企業の求めるニーズに合わせて、ビズリーチやリクルートなどのスカウト型ＤＢからフィットする人材を探し出し、スカウトメッセージを送っていきます。ミライフのスカウトでは、「数打ちゃ当たる」みたいなことはしません。限られたカスタマー情報からその人のキャリア、人生、悩みなどを推察しながら、個別丁寧にメッセージを送ります。その点では、キャリアデザインやマーケティングのセンスが鍛えられるお仕事かなと思います。
求める人材像	下記の経験いずれかをお持ちの方歓迎エージェントでのＲＡ、ＣＡ経験がある方エージェントでのリサーチャー業務経験がある方人事で採用経験がある方とはいえ、このポジションは要件絶対ではないです。下記のような志向性の方にフィットすると思います。何をするかより、誰とするかが大事心理的安全性の高い組織で、素敵な仲間と楽しくワクワク仕事がしたい業績数字を追いかけるより、本質的で、人の役立つ仕事がしたい人仕事のPDCAが回せて、ただやるのではなく、工夫してやるのが好きな方好奇心旺盛で、新しいことを学んだり、知ったりすることが好きな方今までの社会人経験を活かしつつ、家族・プライベートとうまく両立させたい人のキャリアに興味があり、ミライフミッション「働く、生きるを、HAPPYに」に共感する方フルリモートでの勤務になるので、コツコツと自律自走できる方
働き方	現在勤務しているリサーチャーメンバーは全員フルリモートですし、全国どこからの勤務でも構いません。平日月～金曜日安定して勤務できる方月間の労働時間を長くとれる人歓迎です（1日6時間以上できる方優先） ※日によって、都合によって柔軟に勤務可能です！
条件	時給2000円～（ご経験・勤務時間等によって検討します）業務委託での勤務を想定していますが、ご経歴・ご希望により直雇用・社員登用も検討可能です。給与とは別に、決算賞与があったり、イフモクというチーム目標の達成ごとに、仲間と豪華ご飯に行ったり、ラクーアでスパ＆マッサージに行くことができます。

募集職種	Career Designer（SaaS業界担当／エージェント未経験OK）
仕事内容	いわゆる人材紹介コンサルタントですが、ミライフは個人起点でエージェントをやっており、「Career Designer」と名乗っております。CareerDesignerの仕事は「コーチング＋コンサルティング」のイメージです。担当業界はSaaS業界担当を予定しています。SaaSクライアントを5～10社程度担当しながら、クライアントの事業課題、組織課題のヒアリング、その課題に対して、「人」で解決すべく、フィットする人材をご紹介していきます。企業、個人（カスタマー）の両面担当します。カスタマー獲得については、スカウト・自社集客がメインで、徐々にご紹介が増えてくる感じです。スカウトについては自分でも送りますが、リサーチャーも付きます。兼務ミッションがあります。キャリア教育事業（ミライフキャリアデザイン等）や、組織開発や人材開発といった法人向けカルチャーデザイン事業、社内のマーケティングやシステム、人事、企画など、パラレルで携わっていただきます。
求める人材像	エージェント経験は問いません。エージェント経験がある場合は、IT・SaaS・WEBサービスなどの業界、企業を担当しているなど、この分野における知識、経験を期待します。エージェント未経験の場合は、IT・SaaS業界の経験があり、業界の知識、経験を活かしていくことを期待しています。職種は営業系ミッション共感：ミライフのミッション、ビジョンに共感、バリューを体現できる方。ロマンとソロバンの理解：ミライフが考えるロマンを追いつつ、稼ぐ力がある方。そのバランス感がある方。性善説の中で、自律自走できる方。
条件	給与：500～700万以上（年収＋決算賞与）その他条件：フルリモートＯＫ、フルフレックス、副業ＯＫ、社保完備など。

募集職種	Executive Career Designer（ハイキャリア担当）
仕事内容	いわゆる人材紹介コンサルタントですが、ミライフは個人起点でエージェントをやっており、「Career Designer」と名乗っております。CareerDesignerの仕事は「コーチング＋コンサルティング」のイメージです。このポジションの方には、リーダー、マネージャークラス以上やスペシャリストなど、ハイキャリアのカスタマーの担当をしていただきます。クライアントも経営者や事業、人事の責任者クラスですし、カスタマーも優秀な方と接点を持っていくので、難易度は高いですが、新しい学びが多く、知的好奇心のある方には最高のミッションです。カスタマー獲得はスカウトメインですが、そこにご自身の人脈や紹介などが混ざってくるイメージです。スカウトについては自分でも送りますが、リサーチャーも付きます。兼務ミッションがあります。キャリア教育事業（ミライフキャリアデザイン等）や、組織開発や人材開発といった法人向けカルチャーデザイン事業、社内のマーケティングやシステム、人事、企画など、パラレルで携わっていただきます。
求める人材像	エージェントとしての経験が豊富にあり、ハイクラス領域に経験・WILLがある方エージェントの仕事は好きだけど、業績＆ＫＰＩ至上主義に違和感を感じていて、個人起点の理想のエージェントを一緒に作りたい方。このミッションにワクワクする方。ミッション共感：ミライフのミッション、ビジョンに共感、バリューを体現できる方。ロマンとソロバンの理解：ミライフが考えるロマンを追いつつ、稼ぐ力がある方。そのバランス感がある方。性善説の中で、自律自走できる方。
条件	給与：700～1000万以上（年収＋決算賞与）その他条件：フルリモートＯＫ、フルフレックス、副業ＯＫ、社保完備など。

募集職種	マネージャー
仕事内容	エージェント事業のプレイングマネージャーポジションです。メンバーは多くなく、３～６人くらいになります。ミライフメンバーは新卒や未経験での入社ではなく、人材業界から経験者が多く来るので、手取り足取りではなく、本人の自律自走を支援するコーチングスタイルのマネジメントを期待しています（ゴリゴリのKPI管理ではありません）プレイングの部分においては、個性やWILLに合わせて、「じぶん領域（業界／職種／レイヤー）」を決めていきます。人生全部乗せでエージェントやってます（楽しいですよ）カスタマー獲得はスカウトメインですが、そこにご自身の人脈や紹介などが混ざってくるイメージです。スカウトについては自分でも送りますが、リサーチャーも付きます。このポジションの方には、兼務ミッションとして、エージェント事業の事業開発＆組織開発、イネーブルメントなどをやって頂きたいと思っています。今のミライフも悪くはないのですが、人材業界のゲームチェンジャーになっていきたいという旗からすると、まだまだやりたいことがたくさんあります。
求める人材像	エージェント事業における、マネジメント経験者。エージェントの仕事は好きだけど、業績＆ＫＰＩ至上主義に違和感を感じていて、個人起点の理想のエージェントを一緒に作りたい方。このミッションにワクワクする方。柔軟で、本質的な見方ができる方。ミッション共感：ミライフのミッション、ビジョンに共感、バリューを体現できる方。ロマンとソロバンの理解：ミライフが考えるロマンを追いつつ、稼ぐ力がある方。そのバランス感がある方。性善説の中で、自律自走できる方。
条件	給与：700～1000万以上（年収＋決算賞与）その他条件：フルリモートＯＫ、フルフレックス、副業ＯＫ、社保完備など。