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【ミライフ採用】社長・役員付リサーチャー募集します

【0527追記】
今回のリサーチャー採用は募集を終了しました。
ご応募いただいた皆様、ありがとうございました。

こんにちは、ミライフ代表のスケさん(佐藤雄佑)です。

今日はミライフ採用の告知です。ミライフでは現在、積極的には採用活動をしてないのですが、この度、『社長・役員付リサーチャー』ポジションの採用することになりました。

採用背景
採用背景はミライフ創業時からリサーチャー業務を担ってきてくれたメンバーが、この度コーチングで独立することになったのと、この3~5月で5名新メンバーが増えたこともあり、体制強化のために採用しようとなりました。

仕事内容
・ミライフとの出会いを作るのがミッションです。リサーチャー業務は、エージェント事業のスタートとも言えるミッションで、企業の求めるニーズに合わせて、ビズリーチやリクルートなどのスカウト型DBからフィットする人材を探し出し、スカウトメッセージを送っていきます。

・ミライフのスカウトでは、「数打ちゃ当たる」みたいなことはしません。限られたカスタマー情報からその人のキャリア、人生、悩みなどを推察しながら、個別丁寧にメッセージを送ります。その点では、マーケティングのセンスが鍛えられるお仕事かなと思います。

・当初の担当は代表のスケさん(佐藤)、役員のまっさん(松尾)、みほさん(森数)のパートナーをお願いします。みなさん経験豊富で、丁寧な仕事をする人たちなので、やりやすい方かなとは思います(笑)


求める人物イメージ
下記の経験いずれかをお持ちの方歓迎
・エージェントでのRA、CA経験がある方
・エージェントでのリサーチャー業務経験がある方
・人事で採用経験がある方

とはいえ、このポジションは要件絶対ではないです。
下記のような志向性の方にフィットすると思います
・何をするかより、誰とするかが大事。心理的安全性の高い組織で、素敵な仲間と楽しくワクワク仕事がしたい
・業績数字を追いかけるより、本質的で、人の役立つ仕事がしたい人
・仕事のPDCAが回せて、ただやるのではなく、工夫してやるのが好きな方
・好奇心旺盛で、新しいことを学んだり、知ったりすることが好きな方

・今までの社会人経験を活かしつつ、家族・プライベートとうまく両立させたい
・人のキャリアに興味があり、ミライフミッション「働く、生きるを、HAPPYに」に共感する方
・フルリモートでの勤務になるので、コツコツと自律自走できる方

働き方について
・現在勤務しているリサーチャーメンバーは全員フルリモートですし、全国どこからの勤務でも構いません。
・社員であれば月~金でフル勤務(フルフレックス)、業務委託・アルバイトであれば働く時間を柔軟に選べます。
 今回の採用ではフル勤務できる方を優先して探したいと思っています。


ミライフカルチャーについて
カルチャー強めの会社だと思うので、こちらカルチャーブックや記事を読んで頂き、共感できる方がいいのかなと思っています。
↓カルチャーブックはこちら
https://www.miraif.co.jp/company

↓一緒に働く仲間はこちら(みんなのnote)
https://note.com/miraif_note/m/maadc1a0dfa33

↓ミライフのエージェントスタイルはこちら(Forbes)
https://forbesjapan-career.com/story/319



エントリーはこちら
https://www.miraif.co.jp/recruit

カジュアル面談からでも可能ですのでお気軽にお声掛けください。
ミライフメンバーのお知り合いの方は直接ご連絡頂いても大丈夫です。

(おまけ)こんな雰囲気の人たちです
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ミライフは100%個人起点のエージェントです。

個人の状況やお気持ちに合わせて、柔軟に面談をしていきますので、安心してご相談ください。